税理士法人エム・エム・アイ（正社員・総務・経理・税理士補助・会計事務所・税理士法人）の求人情報

大井町駅/残業すくなめ

【ここがポイント】

■時差出勤制度あり
勤務時間は時差出勤が可能で、遠方から通勤している社員も多数在籍しています。
また、テレワーク環境も整備されており、今後さらに柔軟な働き方を推進予定です。

■ノルマなし・自主性を尊重する働き方
ノルマは設けておらず、指示命令型ではなく、これまでの経験や知識を活かして主体的に業務を進めていただくスタイルです。
困ったことがあれば所内で相談しやすい環境が整っています。

■残業が少ない職場環境
ペーパーレス化やDX化を積極的に進めており、効率的な業務体制を構築しています。
業務効率化を進めることで、残業が少なく働きやすい環境を実現しています。

■風通しの良い組織風土
所長の高橋先生や企画部長の鈴木様は、新しい働き方や業務効率化の取り組みに積極的で、社員の声にも耳を傾けてくださる方です。
規模のある事務所でありながら、アットホームで温かい雰囲気があります。

【税理士法人エム・エム・アイの魅力】

■理念「皆で幸せになろう！」
当事務所では「皆で幸せになろう！」というスローガンを掲げています。

お客様に満足していただくためには、まず社員自身が日々の生活や職場環境の中で幸せであることが大切だと考えています。

そのため

・職場の人間関係を大切にする
・無理なく働ける環境づくり
・企業としての成長

を重視しています。

■部署制を導入した組織体制
税理士事務所では珍しく「部署制」を採用しています。

月1回の部会や経営会議のほか、ISO取得など部署を横断したプロジェクトもあり、社員の意見や提案が反映されやすい体制です。

■幅広い年代が活躍
20代～60代まで幅広い年代の社員が在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。
働きやすい環境づくりとフラットな職場風土により、定着率の高さも当事務所の特徴です。

■訪問業務について
担当先によって訪問型・来所型いずれにも対応しています。
訪問時の移動は基本的に電車のため、運転免許がなくても問題ありません。

■ワークライフバランス
有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを大切にできる職場です。